大庆石油管道公司负责石油管道的维护和提供石油运输的动力部分，所以油泵工作站分布在广袤的原野上．由于距离和工作强度的不同，事故突发性强，员工频繁更替在各工作站工作，出勤和岗位工资就非常难以统计．根据这种实际情况，采用总控中心和各考勤终端的总分模式，每个员工以射频IC卡作为ID识别卡，通信媒介采用GPRS网络，适合管道公司的工作站分布广泛的实际情况．

1GPRS网络

GPRS是基于现有的GSM网络实现的，需要在现有的GSM网络中增加一些节点，网关GPRS支持节点GGSN，服务GPRS支持节点SGSN．GGSN在GPRS网络和公用数据网之间起关口站的作用，它可以和多种不同的数据网络连接；SGSN记录移动设备的当前位置信息，并在移动设备和各种数据网络之间完成移动分组数据的发送和接收，为服务区内所有用户提供双向分组路由．GPRS网络框图如图1所示．

图1GPRS网络框图

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本系统采用GPRS网络作为通信媒介，因为它有很多优势：价格合理，中国移动公司提供的GPRS服务按照流量计费，也可采取包月的形式，价格低廉；传输速率高，实时性好，数据量大，GPRS可提供高达115kbit／s的传输速率；接人时问短，分组交换接人时间少于1s，基于IP协议，可提供强大的Internet接人能力；永远在线，可靠性高，抗干扰能力强．

2系统总体设计

根据实际需要确定以下系统工作流程：员工进入公司后，首先用总控中心软件通过串行口控制发卡器发卡，即总控中心软件读取Wiegand26bits协议编码的射频卡号并赋予一个员工编号，然后通过Internet发送给分散在各地的远程终端，使其储存员工的射频IC卡号和员工编号，当员工在各个终端打卡时，终端记录下打卡时间和员工编号，各终端定时分别通过GPRS模块把定时段内的员工登陆情况和终端编号发送给Internet上的总控中心，总控中心按员工编号存贮登陆情况，并根据他们的登陆终端的不同赋予不同工资权值，做到工资和考勤的管理．系统构成如图2所示．

图2系统构成简图

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3硬件终端的构成

根据系统的需要，各终端基于GPRS网络的通信是系统硬件终端设计的难点．文中采用SIMCOM公司生产的GPRS模块SIM300-3j作为无线通信部分，其价格比同类模块低廉，其且功能强大，内嵌标准的TCP／IP协议，使控制MCU端无需涉及复杂的TCP／IP协议栈的编写；提供1TrL电平的标准异步串行口，这样MCU和模块的通信就是简单的串行通信．由于采用TTL电平，在硬件设计上不用专门的电平转换芯片，只需采用三线制进行简单连接，就可实现可靠的通信；外围资源丰富，具备A／D、SPI、音频、麦克接口等；通用、简单、易上手的AT指令覆盖GPRS所有功能，提高开发速度．但是，在300的外围电路设计中需要特别注意以下几点．
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